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录(lu)用的新员(yuan)工自签(qian)订劳(lao)动合约之(zhi)日起(qi),前1个月为试用(yong)期,期(qi)满经所在部门及总(zong)经理(li)室审定合格后,即予转正(zheng)。试用(yong)期内,公司和(he)员(yuan)工任何一(yi)方认为不合适的,双(shuang)方随时可(ke)以以书面形(xing)式