《男同操蛋调教》

【干干夜】

工资由用人单位(wei)与劳动者协商确(que)定，用人单位一(yi)般根据(ju)劳(lao)动者的能力(li)、经历、岗位级别等(deng)确定相(xiang)应的薪(xin)酬，在入(ru)职时应当(dang)告知(zhi)劳动(dong)者具体的劳动报酬。法律(lv)依据(ju)：《劳动合同(tong)